Les négociations tripartites (syndicat, patronat et gouvernement) dans le dossier des enseignants contractuels ont abouti, ce vendredi 1er septembre 2023, à la signature d’‘‘un procès-verbal d’entente”. Leur engagement à la fonction publique sera effectif à partir de janvier 2024, selon l’accord obtenu.

Après plusieurs journées de négociation, une issue a été trouvée dans le processus de recrutement des enseignants contractuels. Le secrétaire général du ministère de la Fonction publique, Aboubacar Kourouma, se dit heureux d’annoncer que les parties se sont mises d’accord que le processus de recrutement des enseignants contractuels commence par leur identification en situation des classes. À l’en croire, cette étape permettra “la mise en place d’une base de données consensuelles”.

Ensuite, il sera question de la mise en place de la commission qui va organiser le concours au niveau local. Tout le processus se fera d’ici la fin de l’année 2023, a-t-il ajouté. « Cette fois-ci, on est décidé à régulariser la situation des enseignants contractuels. Le recrutement va se faire de manière transparente. Nous sommes aussi convenus d’associer aux épreuves la pédagogie pour s’assurer que c’est des enseignants compétents que nous allons recruter. Il a été convenu aussi que l’engagement des enseignants contractuels communaux soit effectif en janvier 2024 », a indiqué Aboubacar Kourouma.

Abdoulaye Barry, président de la commission syndical des négociations a rassuré: «Sur ce point, nous avons trouvé une résolution qui va aller dans l’intérêt de toutes les parties. Les enseignants contractuels vont participer à un concours local. Le mouvement syndical guinéen sera associé à ce concours local pour l’identification».

Il a ajouté que le gouvernement a trois (3) mois pour organiser ce concours. Le syndicaliste appelle les enseignants contractuels à mieux se préparer pour affronter les épreuves.